{"id":2308,"date":"2021-09-20T11:00:56","date_gmt":"2021-09-20T09:00:56","guid":{"rendered":"https:\/\/prodisle.com\/blog\/?p=2308"},"modified":"2021-09-03T12:39:42","modified_gmt":"2021-09-03T10:39:42","slug":"competencias-para-directivos-tras-la-pandemia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/prodisle.com\/blog\/2021\/09\/20\/competencias-para-directivos-tras-la-pandemia\/","title":{"rendered":"5+1 Competencias clave para Directivos tras la pandemia"},"content":{"rendered":"\"Competencias\n

Competencias para Directivos que van m\u00e1s all\u00e1 de lo tradicional<\/b><\/h2>\n

Las competencias para Directivos<\/strong> son una de las claves fundamentales para que un negocio tenga \u00e9xito, ya que no cabe duda de que el tipo de liderazgo<\/strong> marca en muchos sentidos la marcha de la empresa. Para bien o para mal.<\/span><\/p>\n

No obstante, la pandemia lo ha cambiado todo<\/strong>. La llegada del COVID-19 ha revolucionado no solo nuestra vida personal, sino tambi\u00e9n muchos sectores de la econom\u00eda, y eso por no mencionar nuestra forma de afrontar ciertas situaciones, nuestra forma de pensar\u2026 y s\u00ed, tambi\u00e9n nuestra forma de liderar.<\/strong><\/span><\/p>\n

As\u00ed, desde 2020 hay una serie de competencias para Directivos<\/strong> que han cobrado mucha fuerza y se han revelado como imprescindibles para la buena marcha de una empresa en el contexto actual. Son competencias y habilidades diferentes<\/strong> de las habituales, pero, por supuesto, vivimos en un mundo diferente del que era habitual. Por lo tanto, para los Directivos el camino est\u00e1 claro: reinventarse o morir.<\/strong><\/span><\/p>\n

De entre estas nuevas competencias, de las que nos habl\u00f3 Jordi Dami\u00e0,<\/strong> profesor de estrategia en EADA Business School<\/strong> y CEO de Setesca,<\/strong> en el portal Dir&ge<\/a>, hemos destacado las que en Prodisle nos han parecido m\u00e1s interesantes. \u00a1Vamos all\u00e1!<\/span><\/p>\n

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Capacidad de adaptaci\u00f3n<\/b><\/h3>\n

Es cada vez m\u00e1s evidente: en un contexto tan turbulento como el actual, saber adaptarse a circunstancias cambiantes,<\/strong> mostrarse flexible y aprovechar el contexto lo es todo. Entender hacia d\u00f3nde se mueve la corriente y fluir con ella es cada vez m\u00e1s importante.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

Proactividad<\/b><\/h3>\n

Esta es la segunda parte: el Directivo debe ser proactivo, no reactivo.<\/strong> Y cada vez m\u00e1s. Buscar ideas de mejora de forma constante, ser innovador y no quedarse parado<\/a>\u2026 si no, como es evidente, lo har\u00e1n otros.<\/span><\/p>\n

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Visi\u00f3n de futuro<\/b><\/h3>\n

Es muy probable que tu empresa no est\u00e9 ma\u00f1ana donde se encuentra ahora.<\/strong> Que tus clientes no sean los mismos, que tu producto deba evolucionar<\/a>\u2026 entre las competencias para Directivos m\u00e1s \u00fatiles en estos a\u00f1os se encuentra, sin duda, la capacidad para anticiparse a los acontecimientos, en la medida de lo posible.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

Lograr aportar valor<\/b><\/h3>\n

Los consumidores tienen cada vez m\u00e1s claro lo que quieren<\/strong> y toleran muy poco la paja, los enga\u00f1os o los rodeos. Adem\u00e1s, la competencia es feroz, por lo que si no eres capaz de aportarles el valor que esperan, lo har\u00e1 otra empresa. No lo dudes: ofrece un servicio que est\u00e9 a la altura de lo que prometes<\/strong> y nunca dejes de buscar formas de mejorarlo.\u00a0<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

Antes de pedir, estar dispuesto a ofrecer<\/b><\/h3>\n

Es la l\u00f3gica del win-win<\/em>, cada vez m\u00e1s extendida: antes de recibir hay que estar dispuesto a dar.<\/strong> Compartir, generar sinergias y establecer relaciones mutuamente beneficiosas es no ya el futuro, sino el presente de las empresas de \u00e9xito. Dar sin esperar nada a cambio no solo no te va a debilitar, sino que, a largo plazo, te har\u00e1 mucho m\u00e1s fuerte.<\/span><\/p>\n

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Mostrar tus valores<\/b><\/h3>\n

No temas hacer bandera de los valores de tu empresa:<\/strong> en esta \u00e9poca repleta de conmociones, los clientes valoran enormemente que un negocio se muestre aut\u00e9ntico, comprometido y sensible a los problemas que lo rodean. Atr\u00e1s qued\u00f3 la \u00e9poca en la que las empresas se mostraban siempre neutrales por temor a provocar conflictos: si est\u00e1s comprometido con una causa, vinc\u00falala a tu empresa.<\/strong> No te arrepentir\u00e1s.<\/span><\/p>\n

 <\/p>\n

Y mant\u00e9n siempre tu negocio protegido<\/b><\/h2>\n

En Prodisle<\/strong> somos un equipo de corredores de seguros<\/a> especializados en seguros para empresas<\/a> como la tuya. Por eso sabemos que lo que realmente quieres es centrarte en cultivar tus competencias como Directivo y en administrar tu empresa,<\/strong> sin preocupaciones ni riesgos.<\/span><\/p>\n

Si quieres que te expliquemos c\u00f3mo puedes hacer realidad ese objetivo -olvidarte de posibles riesgos, negligencias y amenazas-, d\u00e9janos asesorarte sin ning\u00fan compromiso.<\/strong><\/span><\/p>\n

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