El papel de los directivos de empresas en redes sociales es más importante que nunca, y a pesar de eso la mayor parte de ellos aún no tienen presencia en Internet o, si la tienen, no siguen una estrategia definida. Y es un error: en esta sociedad hiperconectada, los directivos tienen mucho que aportar a sus negocios, también desde las plataformas sociales.
Muchos gerentes aún creen que las redes sociales, e Internet en general, no pueden aportarles demasiado a sus empresas. No ven necesidad alguna ni beneficios concretos en publicitar su imagen y sus negocios a través de las redes sociales, o incluso creen que podría ser contraproducente.
Nada más lejos de la realidad. Los directivos de empresas en redes sociales aportan, y mucho. Un CEO activo, accesible y con dotes de comunicación potencia enormemente la imagen de la empresa, crea contactos y nuevas relaciones, y, en última instancia, mejora las ventas. Es decir, un mayor volumen de negocio.
Obviamente, la presencia de un directivo en Internet y las redes debe responder a cierta planificación, con unos objetivos y directrices concretas y comprensión acerca de cómo escribir en las redes sociales. Las dos decisiones fundamentales son las siguientes:
Con una buena estrategia, los directivos de empresas en redes sociales, o CEOs sociales, como podríamos llamarlos, son la clave para lograr aprovechar lo que los expertos en el sector llaman capital social: exprimir al máximo el poder de las redes sociales para beneficiar a la empresa.
Reunir a los empleados en torno a la marca, captar nuevo talento, aumentar las ventas y el interés por la empresa… los posibles beneficios que aporta un buen uso de las redes sociales por parte de los directivos son muy numerosos, y sin duda interesantes para cualquier negocio.
¿De verdad te parece buena idea dejar pasar todas las oportunidades que las redes sociales pueden aportarte y seguir dejándolo para mañana? ¡Piénsalo!
Mientras planeas cómo lanzarte a las redes sociales para beneficiar a tu empresa, recuerda que en Prodisle estamos especializados en seguros para negocios como el tuyo. Te aportamos tranquilidad para que te centres en lo que de verdad importa: tu trabajo.
Contacta ahora con Prodisle en el 944 219 617 o escríbenos a info@prodisle.com y te enviaremos un consultor que te explicará todo lo que necesites saber sin ningún tipo de compromiso.
¿Cuál es el principal problema de las Pymes para crecer? Pymes: ¿cómo crecer? Asegurar el crecimiento de su negocio es el gran objetivo de todos […] Read more
No tengo tiempo: las tres palabras que más repiten muchos directivos de empresas. Carecer de tiempo, vivir en permanente tensión e ir corriendo de […] Read more
Subvenciones 2015 para contratación de jóvenes. Los siguientes planes surgen del departamento de Promoción Económica de la Diputación de Bizkaia para la promoción de empleabilidad […] Read more
Darle un cambio de rumbo a mi negocio ¿es posible? Darle un cambio de rumbo a un negocio no solo es posible, sino que en […] Read more
Escribe un comentario